我院将试运行行政管理效率评价系统

（宣传处讯） ２月１１日下午，我院科主任、支部书记、护士长、职代表参加的大会上，阮龙德书记向与会者报告了医院即将启用《行政管理效率评价系统》，此系统是我院党委于２０１０年９月提出，其目的是强化管理人员的服务意识，提高管理效率，规范管理行为，增强执行能力，更好地为医、教、研等一线部门服务。

此系统是指医院领导及办公室根据党政联席会议决定布置下达工作和任务，在规定的时限内，职能部门应完成并上报。临床医、教、研等一线部门的申请事项，职能部门也应及时处理，并在规定的时限内予以答复。不能按时处理的也应说明理由，不应拖延。

此系统还包括医院领导及临床医、教、研一线部门对职能部门的处理情况予以相应的评价，系统将自动统计职能部门接受的任务与项目数量，以及发送部门对任务、项目处理情况的满意度。评价结果作为管理岗位绩效考核重要依据。职能部门相互协调处理事项也可按此流程进行。

此系统旨在促进医院管理规范化，通过信息化手段使院领导及部门之间较全面和直观地了解全院及职能部门的工作状况和管理能力，有利于及时发现问题，加以指导和协调。并以此作为管理岗位绩效考核的重要依据之一，促进管理干部队伍规范化的建设和医院的可持续发展。在院中心电脑室的配合下，现已初步形成，并将于培训后实施。

医院将试行后逐步加以完善，进而推广到对临床科室的管理。