为医院发展建言献策——我院召开九届十六次职代会

工会讯 上海中医药大学附属龙华医院九届十六次职代会于近日召开，本次职代会完成了既定任务，有利于促进医院各项工作的开展，确保了医院的改革、发展与稳定。正式代表和列席代表共133人参加本次职代会，大会由工会常务副主席陆为华主持。

开幕式上，我院党委副书记高炬在致辞中强调医院职工是推动医院建设和发展的基本力量，而职工代表大会就是广大职工参与医院民主管理和监督的重要形式，通过职代会这一有效的民主管理渠道，充分发挥职代表们的作用，增强医院的凝聚力，促进医院和谐、有序发展。希望与会的职代表们积极发扬主人翁精神，为医院的发展献计献策，共同完成2018年的各项工作任务。

会议听取并审议了肖臻院长作的“以JCI认证和国家三级中医医院复审为抓手，持续推进医院内涵建设及中医医疗联合体建设”的报告，回顾了2017年医院在医、教、研、医院管理和人才培养方面所取得的成绩，并对2018年医院的主要工作进行了展望。会议还依次听取了肖臻院长作的《龙华医院2017年院务公开工作报告》、财务处处长施佩作的《龙华医院2017年财务工作报告》、陆为华副主席作的《龙华医院2017年工会财务工作报告》、施佩处长作的《龙华医院2017年工会经审工作报告》。工会副主席沈琳对各代表组的讨论情况作了汇总。

与会代表们表决通过了我院2017年度行政工作报告和2018年工作计划，2017年度工会财务工作报告及九届十六次职代会决议，并对医院院务公开工作及会议效果分别进行了满意度测评。

刘胜书记在闭幕式讲话中指出，我院职工要深入学习贯彻党的十九大精神，更好地做好中医药传承工作，希望广大职工全身心投入到医院JCI认证工作以及医院等级复评审工作中，不断提升医院核心竞争力，为把我院建成高水平现代化综合性中医院而不断奋斗。

2018年是实施“十三五”发展规划的关键之年，大会号召全体职工以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握新时代社会主要矛盾，以健康中国战略为引领，坚持需求导向，问题导向，效果导向，深入推进现代医院管理制度建设，聚焦临床能力，内涵质量和结构优化，以深化改革为动力，牢固树立社会效益最大化的价值取向和目标导向，持续发展，不断提高职工群众和病人的满意度，在新时代争取新作为。