优秀青年人才临床能力提升计划启动会举行

（人事处讯） ９月１４日下午在我院远志楼三楼会议室，我院举行了简单而隆重的“龙华医院优秀青年人才临床能力提升计划启动大会”。医院党政领导、临床科主任、相关职能科室主任、护士长、培养对象以及导师代表参加了此次启动大会。

副院长张嗣博主持大会，党委书记阮龙德宣读医院关于确定培养计划人选的文件。我院“龙华医院优秀青年人才临床能力提升计划”的实施过程是根据《关于开展“龙华医院优秀青年人才临床能力提升计划”遴选工作的通知》精神，经个人申报、科室及支部书记同意、人事处审核、医院组织专家评审委员会进行遴选评审、网上投票、医院党政联席会审议、医院内网公示等一系列程序，从３８名申报人员中推荐确定１０名医师入选“龙华医院优秀青年人才临床能力提升计划”，分别是：俞杞泉、姚晔、曲环汝、马俊明、银浩强、靳淼、徐旻、杨路宗、薛鸿浩、曹敏。１０名入选医师，他们的平均年龄是３５岁；学历博士研究生３０％；４０％为硕士研究生；职称任职资格目前５０％为副主任医师，５０％为主治医师。应该说，本次遴选涉及的面是广的，兼顾了医技科室、弱势科室，临床科室占７０％（含西医专业）；医技科室各占３０％。

院领导向入选培养计划人选的人员颁发了“龙华医院优秀青年人才临床能力提升计划”入选证书。本次人才培养工作，得到了院内外一批德高望重的专家的重视和支持，陈晓峰教授、李惠萍教授、沈志祥教授、王嵩教授、肖沪生教授、肖建如教授、叶霜教授、俞卫锋教授、周端教授、朱国行教授等都欣然应允担任导师，担负起培养新人的职责，愿意毫无保留地将“真经”传授给学生。

周端教授代表导师发言，此次培养计划的实施是院部为了培养和造就一批优秀的“专病专技”临床人才，优化龙华医院人才结构、提高临床诊疗水平、提升整体综合救治能力而设立，并且受到高度重视。周教授也非常荣幸担任此次培养计划的导师，并将竭力为培养优秀的临床人才而作出贡献。

胸外科俞杞泉医师作为学生代表发言，作为入选对象深刻感受到了医院提升“专病专技”临床能力的决心，也感觉到这次培养计划不仅是对个人能力的提升，也是对科室临床水平的促进，最终对医院总体业务能力起到一次全面的升级。也决心克服一切困难，成为一名合格的临床青年人才，为科室，为医院的腾飞提供源源不断的动力！

党委书记阮龙德向入选此次青年人才培养计划项目的人员表示热烈的祝贺，同时也要求，希望大家要重视和珍惜这次来之不易的机会，认真学习导师的宝贵经验，积极提高临床技能。

我们翘首以待，今天的优秀青年人才，必将成为明天担负起医院建设重任的“栋梁之材”。